Damit unsere Werte weiterhin lebendig bleiben, wünschen wir uns Kompetenz innerhalb Ihres Arbeitsfeldes, sowie einen ehrlichen und loyalen Umgang der von Mitmenschlichkeit und echtem gegenseitigen Interesse geprägt ist.
Wir erwarten von Ihnen während Ihrer Einarbeitungszeit ein sorgsames Überprüfen, ob Ihre und unsere Vision einer ganzheitlichen Unternehmenskultur mit den dazu gewählten Arbeitsstrukturen sinnvoll zusammenpassen.
Da wir sehr intensiv mit dem Potenzial der therapeutischen Gemeinschaft arbeiten, trägt jeder Mitarbeiter durch seine innere Regulierung und Selbststeuerung entscheidend zur Gesamtatmosphäre bei.